身边越来越多手牵着一个，肚子里怀着一个的场景。2016年全面二孩时代已然来临，儿科医生短缺的问题却更为凸显。很多妈妈担心，孩子越来越多，儿童专科医院的号越来越难挂，将来该找谁看病？需求正催生着行业萌动，即将过去的2016年，私营儿科诊所正站上风口。未来一年，或许会有更多的人接受去私营诊所给孩子看病，行业也将迎来一番价格和服务的激战。
紧缺的儿科医生
今年37岁的李丽是名二孩妈妈，大宝已经6岁，趁着单独二孩的政策东风，去年底她追了二宝，两个都是男孩。相对于第一个孩子，她明显感觉到，生二孩时，无论是产检、生产还是儿科儿保，资源都更为紧张。根本抢不到号。有一次，二宝感冒发烧出现呼吸困难、喘息，我去一家专科儿童医院临时加号，护士让我们下午3点半到。但一直等到晚上8点才轮到看病，真的很无奈。
和李丽一样遭遇的妈妈并不在少数。过去这一年，随着二孩政策的全面放开，儿科医生紧缺的问题加剧凸显。有媒体报道的数据显示，目前中国儿科医师的缺口至少有20万人。《2015年中国卫生统计年鉴》公布的数据显示，近5年来，中国儿科医生总数从10.5万下降到10万，目前平均每1000名儿童，只配备0.43位儿科医生，与全国平均每1000人配备2.06名医师的水平相比，这一数值远远不及。而即使是在医疗资源相对丰富的广东省，每千名儿童拥有的儿科医生也仅是0.53人。
关于儿科医生离职、三甲医院关闭儿科的新闻也层出不穷。2015年12月14日，中山大学附属第三医院岭南医院对外声明，由于急诊儿科医生人手不足，医院暂停急诊儿科服务；2016年10月13日，中山一院东院（黄埔院区）儿科急诊宣布，因人手不足暂停夜诊
业界认为，儿科医生紧缺，跟1999年教育部对《普通高等学校本科专业目录》调整，取消儿科学专业有关。而另一方面，儿科作为哑科，医生与病患及家属沟通困难，执业风险高，收入偏低等，都导致儿科人才在不断流失。根据中华医学会儿科分会的统计，平均每年每间医院有2名儿科医师离职。这种情况在广州市妇儿中心表现得更为严重，近3年来每年均有五六十名医护人员离职，儿科医生的离职率比其他科室高出了许多。