动脉网了解到，全球支付服务公司WEX以4.25亿美元收购了位于美国北达科他州法戈的员工福利管理公司Discovery Benefits。本次收购预计在2019年第一季度完成，具体取决于监管部门的批准时间以及其他收购习惯条件的谈判时间。
根据收购协议的条款，Discovery Benefits还将保留合并WEX卫生部和Discovery Benefits的实体的约5%的股权。WEX预计，这项收购在第一年不会对调整后的净利润产生太大影响，在收购结束后的第二年将产生约1500万美元的净利润。
Discovery Benefits成立于1987年，是一家发展非常迅速的员工福利管理公司。Discovery Benefits一直在简化员工福利管理流程，以便雇主、参与者和顾问能够专注于对他们更重要的事情。他们通过提供尖端技术、即时获取信息、专业知识和卓越的客户服务来实现这一目标。该公司2018年的收入约为1亿美元，在美国为超过100万消费者提供服务。
WEX是一个基于云的医疗保健财务管理平台，涵盖车辆、旅行和医疗保健领域。2016年4月更名为WEX健康。WEX通过先进的福利管理技术，为美国和加拿大的20万名雇主和超过1700万名消费者提供了行业领先且屡获殊荣的解决方案。WEX的产品包括：HSA、HRA、FSA、VEBA、PRA、高级计费系统、公共和私人健康保险交换系统、COBRA、健康计划和运输计划等。
WEX已经与发现福利公司合作了十多年。此次收购将有助于扩大健康领域，并进一步发展健康福利技术。
“面向消费者的医疗保健市场目前正在蓬勃发展，WEX计划扩大其在这一领域的影响力。”WEX卫生部总裁杰夫杨(Jeff Young)在一封电子邮件中表示，“收购Discovery Benefits将使WEX能够为客户提供额外的服务，如运营商集成工具等。WEX可能有更多的收购计划，这些计划侧重于提高客户忠诚度，同时加强我们的整体价值主张。”
“收购Discovery Benefits增强了WEX作为医疗领域领先技术平台的地位。”WEX首席执行官梅丽莎史密斯说。“我们很高兴能够将我们的业务扩展到快速增长的员工福利市场，并期待在医疗领域取得新的成就。”
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